Principal SAP Consulting

Principal SAP Consulting

SD&C Solutions Development & Consulting GmbH

Gehaltsbenchmark: € 100.000+

  • Mittelstand
  • Berlin
  • Vor 3 Wochen ausgeschrieben

Unser Mandant, die SD&C Solutions Development & Consulting GmbH ist ein herstellerunabhängiger IT-Dienstleister für Beratung, Entwicklung, Integration und Maintenance von Software Lösungen in den Bereichen Enterprise Collaboration, Databases und Business Intelligence (BI) sowie Mobility und Cloud. Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Beratung im Bereich Energy & Utilities. Das Unternehmen mit Sitz in Berlin und einer Niederlassung in Hamburg beschäftigt aktuell über 80 hochqualifizierte Berater und Entwickler. Sämtliche Consultants der SD&C verfügen über entsprechende Zertifizierungen der relevanten Technologie­bereiche (Microsoft, SAP und Oracle).

Für den Bereich SAP Consulting suchen wir für unseren Kunden SD&C in Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen vertriebs­orientierten Bereichsleiter / Principal SAP Consulting (m/w) für folgende interessanten Aufgaben:

Ihre Aufgaben:

  • Aktive Mitarbeit und Unterstützung der Geschäftsführung in der allgemeinen Unternehmensentwicklung
  • Volle Profit & Lost Verantwortung für Ihren Bereich inkl. Finanz- und Budgetplanung, Controlling, etc.
  • Inhaltlich und unternehmerisch pro-aktive Weiterentwicklung Ihres SAP-Bereiches
  • Fachliche und disziplinarische Führung des SAP Beraterteam (aktuell 20 Berater und Entwickler)
  • Unterstützung des Beraterteams mit Ihrer technischen und fachlichen Expertise und Erfahrung in der SAP Technologie
  • Übernahme der Gesamtprojektleitung beim Kunden in unseren SAP-Projekten
  • Erkennen von Trends im SAP Umfeld und Ableitung neuer Beratungsinstrumente und Portfoliokomponenten
  • Eigenverantwortliche Akquisition von branchenübergreifenden Neukunden sowie Ausbau der bestehenden Kundenbasis und Betreuung Ihres eigenen Kundenstamms

Für diese spannende Herausforderung werden von der Kandidatin bzw. von dem Kandidaten als Bereichsleiter / Principal SAP Consulting (m/w) folgende fachlichen und persönlichen Eigenschaften erwartet:

Ihre Qualifikation:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder vergleichbare Qualifikation
  • Breitbandige Kenntnisse des SAP Produktportfolios (SAP Business Suite)
  • Umfassendes betriebswirtschaftliches Know-how
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP als externer Berater oder In-house Consultant
  • Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten oder in der Management Beratung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Teams
  • Nachgewiesene Vertriebserfolge bei Bestandskunden im IT-Dienstleistungs- oder Projektgeschäft, idealerweise auch im Neukundengeschäft

Ihr Profil:

  • Hohes Maß an Kundenorientierung und Einsatzbereitschaft
  • Fähigkeit, parallel zu Ihren Projekten zusätzliches Beratungsgeschäft zu generieren
  • Teamorientierter Arbeitsstil gepaart mit Führungsanspruch und Vorbildfunktion
  • Analytische und konzeptionelle Vorgehensweise
  • Pragmatische, zielorientierte Lösungs- und Umsetzungskompetenz
  • Verhandlungs- und Präsentationsgeschick
  • Deutsch verhandlungssicher, Englisch konversationssicher

Unser Angebot:

  • Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung, kurze Entscheidungswege
  • Zusammenarbeit  mit einem hoch motivierten und kooperativem Führungsteam
  • Unternehmerischer Freiraum zum Umsetzen Ihrer eigenen Ideen bei der Entwicklung von Bereich und Team
  • Technisch wie fachlich anspruchsvolle Projekte im SAP Umfeld
  • Mitwirkung bei der Gestaltung der Unternehmens­strategie
  • Coaching und kontinuierliche Weiterbildungen, um zukunftsfähig zu bleiben
  • Erfolgsorientiertes Gehaltsmodell mit Firmenfahrzeug zur Privatnutzung

Ihr nächster Schritt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Principal SAP Consulting! Für erste Informationen steht Ihnen Andreas Hink aus unserem Wiesbadener Büro direkt unter 0611 18 84 962 zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken bilden eine Grundlage unserer professionellen Vorgehensweise.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Jobportal.

Unser weiterer Prozess sieht wie folgt aus: Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie zeitnah per Email eine Eingangsbestätigung. Ein erstes qualifiziertes Feedback über Ihre Bewerbung geben wir Ihnen Mitte November 2017. Die Gespräche mit den Kandidaten der engeren Wahl mit unserem Mandanten sind für Anfang Dezember 2017 geplant.

heiden associates gehört zum dritten Mal in Folge seit 2015 zu den Top 10-Personalberatern in Deutschland in der Kategorie „Executive Search“. Das Karriere-Portal experteer zeichnete heiden associates im Jahr 2016 in der Kategorie „Recruiting Innovation“ zum Headhunter of the Year für seinen Digitalisierungsansatz im Executive Search aus und 2017 in der Kategorie „Client Experience“ erneut zum Headhunter of the Year. Weitere Informationen über das Leistungsspektrum von heiden associates Berlin/Dortmund/Stuttgart/Wiesbaden finden Sie unter https://heiden-associates.com/

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